Rechtsanwalt als Senior Associate / Counsel - Transaktionsnahes Arbeitsrecht (m/w/d)

  • Stuttgart

Einleitung

Im Zuge unseres weiteren Wachstums suchen wir für unseren Standort Stuttgart einen 

Ihre Aufgaben

Sie fungieren als Ansprechpartner unserer Mandanten und positionieren sich auch intern als wertvoller Sparringspartner. Bei der Vorbereitung und Durchführung der arbeitsrechtlichen Due Diligence bringen Sie Ihr Wissen gezielt ein. Sie überprüfen Arbeits- und Dienstverträge, gehen in die Verhandlung mit Betriebs- und Personalräten und begleiten somit anspruchsvolle Asset- und Share-Deals. Zudem begleiten Sie unsere Mandanten auch in der Phase der Post Merger-Integration

Ihr Profil

Sie haben Ihr zweites Staatsexamen erfolgreich abgelegt und bringen bereits mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht mit den Schwerpunkten Umstrukturierungen und Transaktionen (M&A) aus einer Wirtschaftskanzlei oder einem vergleichbaren Umfeld mit?

Wir bieten

Standortübergreifender Austausch: Erleben Sie einen regen Austausch zwischen den Kollegen sämtlicher Fachbereiche unserer Standorte.

Fortbildungsförderung: Wir unterstützen Sie auf Ihrem Weg zum Fachanwalt und begrüßen Ihren Wunsch zur stetigen Fortbildung.

Echt Kollegialität: Erleben Sie unser offenes und wertschätzendes Miteinander, mit dem wir gemeinsam als Team bestmögliche Ergebnisse erzielen.  

Kontakt

Zupp, Nadine

Tel: +49 221 20643-396

Möchten Sie schon nach kurzer Einarbeitungszeit mit Unternehmern an einem Tisch sitzen? Bei Ebner Stolz machen Sie aus Ihrem juristischen Fachthema einen Erfolgsfaktor für mittelständische Unternehmen. Über 155 erfahrene Rechtsanwälte unterstützen deutschlandweit unsere Mandanten in allen wirtschaftsrechtlichen Fragestellungen – von Transaktionen wie Unternehmenskäufen und Umstrukturierungen bis zur laufenden Beratung in allen gesellschaftsrechtlichen Belangen. Dabei arbeiten wir in interdisziplinären Teams eng mit den Kolleginnen und Kollegen aus Wirtschaftsprüfung, Steuer- und Unternehmensberatung zusammen. Wir sind eine Leistungsorganisation mit menschlichem Klima und persönlichem Austausch. Steile Lernkurve? Garantiert. Das gilt für Ihr juristisches Fachwissen ebenso wie für das Verständnis der unternehmerischen Belange unserer Mandanten. Perspektiven bis hin zur Partnerschaft? Möglich und erwünscht.